{"id":20387,"date":"2025-02-28T14:58:43","date_gmt":"2025-02-28T19:58:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.wcb.mb.ca\/?page_id=20387"},"modified":"2026-01-10T11:10:46","modified_gmt":"2026-01-10T16:10:46","slug":"employeurs","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.wcb.mb.ca\/fr\/sain-et-sauf-au-travail-manitoba\/comites-de-la-securite-et-de-la-sante-au-travail\/employeurs\/","title":{"rendered":"Employeurs"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"20387\" class=\"elementor elementor-20387 elementor-8015\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-23ecaba e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"23ecaba\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-71909b8 elementor-widget elementor-widget-st-header-image\" data-id=\"71909b8\" data-element_type=\"widget\" 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notamment en ce qui concerne les mesures de contr\u00f4le \u00e0 court et \u00e0 long terme pour donner suite aux recommandations;<\/li>\n<li>pr\u00e9voir un tableau d\u2019affichage dans un lieu bien visible, r\u00e9serv\u00e9 \u00e0 l\u2019usage des membres du comit\u00e9 pour aborder des sujets concernant la s\u00e9curit\u00e9 et la sant\u00e9;<\/li>\n<li>fournir un lieu o\u00f9 le comit\u00e9 peut se r\u00e9unir pendant les heures de travail normales;<\/li>\n<li>allouer annuellement \u00e0 chaque membre du comit\u00e9 la p\u00e9riode la plus longue entre 16\u00a0heures ou l\u2019\u00e9quivalent de deux quarts de travail habituels du travailleur pour un cong\u00e9 de formation en s\u00e9curit\u00e9 et sant\u00e9 (s\u00e9minaires de formation) afin qu\u2019il maintienne sa comp\u00e9tence;<\/li>\n<li>l\u2019employeur verse aux membres du comit\u00e9 b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019un cong\u00e9 d\u2019\u00e9tude le traitement qui s\u2019applique \u00e0 la plus longue des dur\u00e9es suivantes\u00a0: la dur\u00e9e de leur participation aux activit\u00e9s de formation ou un quart de travail normal pour les travailleurs vis\u00e9s;<\/li>\n<li>consulter le comit\u00e9 et collaborer avec celui-ci;<\/li>\n<li>aviser le comit\u00e9 de l\u2019introduction pr\u00e9vue de nouveaux \u00e9quipements, de nouvelles proc\u00e9dures op\u00e9rationnelles, de nouveaux produits chimiques ou d\u2019autres substances et mat\u00e9riaux.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Plusieurs parties et articles de la <em>Loi sur la s\u00e9curit\u00e9 et l\u2019hygi\u00e8ne du travail et R\u00e8glement sur la s\u00e9curit\u00e9 et la sant\u00e9 au travail du Manitoba<\/em> s\u2019appliquent aux comit\u00e9s de la s\u00e9curit\u00e9 et de la sant\u00e9 au travail et aux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s des travailleurs.<\/p>\n<p>Pour de plus amples renseignements, consultez les articles 40 et 41 de la <em>Loi sur la s\u00e9curit\u00e9 et l\u2019hygi\u00e8ne du travail<\/em> (Loi SHT) et la partie 3 du <em>R\u00e8glement sur la s\u00e9curit\u00e9 et la sant\u00e9 au travail <\/em>(R\u00e8glement SST).<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b756dc1 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"b756dc1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-be2dae8 elementor-widget elementor-widget-st-link-list\" data-id=\"be2dae8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"st-link-list.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"c-linkList c-linkList--default c-linkList--default\"><h2 class=\"c-linkList__title\"><span >Liens connexes<\/span><\/h2><div class=\"c-linkList__list\"><div class=\"c-linkList__item\"><a class=\"c-linkList__itemBtn g-btn__arrow--fullWidth\" href=\"https:\/\/www.wcb.mb.ca\/uploads\/2025\/07\/0578.pdf\" target=\"_blank\"><span >Embauche d\u2019un conseiller en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-de1d87a elementor-widget elementor-widget-st-cats\" data-id=\"de1d87a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"st-cats.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"c-ctaList\"><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Information sur le comit\u00e9 de la s\u00e9curit\u00e9 et de la sant\u00e9 au travail \u00e0 l\u2019intention des employeurs Les employeurs sont responsables de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 dans leur milieu de travail et d\u2019appuyer les initiatives du comit\u00e9 de la s\u00e9curit\u00e9 et de la sant\u00e9 au travail ou du 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