Avertissement de danger – Démolition à la suite d’un incendie et exposition à l’amiante

Date posted: 2023-12-11

En 2023, de nombreux incendies ont entraîné la démolition urgente de bâtiments. Bon nombre de ces bâtiments avaient été construits ou rénovés avant 1990, ce qui signifie qu’ils contenaient peut-être de l’amiante. Les employeurs et les propriétaires immobiliers doivent tenir compte de la présence potentielle de matériaux contenant de l’amiante (MCA) lors de la démolition et de l’enlèvement des décombres. En vertu de la loi, tous les matériaux soupçonnés de contenir de l’amiante sont considérés comme des MCA, à moins d’une preuve contraire.

À une autre époque, l’amiante était utilisé à large échelle dans l’industrie de la construction, ce qui explique sa présence dans de nombreux bâtiments d’un certain âge. L’amiante est une fibre minérale solide et résistante au feu. Dans le passé, l’amiante a été utilisé à titre d’isolant contre la chaleur ou le bruit et dans la protection contre les incendies. L’exposition à l’amiante est une cause principale de maladie professionnelle et de décès au Manitoba. Sans précautions adéquates, des fibres d’amiante peuvent être libérées durant la démolition et représentent un danger pour la santé des travailleurs et du public si elles se retrouvent dans l’air.

Les employeurs et les propriétaires immobiliers doivent s’assurer de tenir un inventaire de l’amiante pour les bâtiments bâtis ou rénovés avant 1990 et qu’une inspection annuelle des conditions de MCA a lieu. 

Mesures de prévention

SAIN et SAUF au travail Manitoba souhaite rappeler aux employeurs leurs responsabilités :

Avant d’entreprendre des travaux de démolition, s’assurer qu’un consultant ou un entrepreneur qualifié a procédé à un inventaire de l’amiante dans le bâtiment.
Utiliser un laboratoire certifié pour confirmer la présence ou l’absence d’amiante dans les matériaux suspects.
S’il y a présence d’amiante, élaborer un plan de contrôle de l’amiante.
S’assurer d’avoir donné une formation aux travailleurs qui travailleront avec des matériaux contenant de l’amiante ou près de ceux-ci.
Fournir un équipement de protection individuelle (EPI) approprié aux travailleurs.
Confirmer que les travailleurs utilisant un appareil de protection respiratoire ont fait l’objet d’un test d’ajustement et sont formés sur son utilisation.

Les responsabilités du travailleur comprennent :

Suivre les procédés sécuritaires au travail élaborés par le milieu de travail.
Utiliser tout l’équipement de protection individuelle requis.

Ressources importantes

Lire le Guide de gestion de l’amiante

Partie 37 du Règlement sur la sécurité et la santé au travail du Manitoba

Programmes de sécurité propres aux industries (PSPI)

Si vous avez des questions sur ce sujet qui sont spécifiques à votre industrie, prière de communiquer avec votre programme de sécurité propre à l’industrie (PSPI).

Si votre industrie n’est pas associée actuellement à un PSPI, si vous ne savez pas si votre industrie est dotée d’un PSPI ou si vous avez une question d’ordre général, prière de communiquer avec SAIN et SAUF au travail Manitoba.

About the WCB

The Workers Compensation Board of Manitoba serves workers and employers through a no-fault insurance system integral to the Manitoba economy. Funded collectively by employers, the WCB promotes safe and healthy workplaces, facilitates recovery and return to work, delivers compassionate and supportive compensation services to workers and employers, and ensures responsible stewardship of Manitoba's workers' compensation system.